一、依本府人事處案陳銓敘部111年8月9日部法一字第1115477460號函辦理，並檢附原函（含附件）影本1份。 二、旨揭考試院111年8月1日令已登載於銓敘部全球資訊網（http：//www.mocs.gov.tw/）法規動態項下。

一、依教育部111年8月17日臺教人(三)字第1110080250號函辦理，並檢附原函影本1份。 二、查勞動基準法第50條第1項規定：「(第1項)女工分娩前後，應停止工作，給予產假8星期；妊娠3個月以上流產者，應停止工作，給予產假4星期。」次查性別工作平等法第15條第1項規定：「雇主於女性受僱者分娩前後，應使其停止工作，給予產假8星期；妊娠3個月以上流產者，應使其停止工作，給予產假4星期；妊娠2個月以上未滿3個月流產者，應使其停止工作，給予產假1星期；妊娠未滿2個月流產者，應使其停止工作，給予產假5日。」嗣勞動部於111年7月25日以勞動條4字第1110140681號函釋略以，為利母體調... 觀看完整文章

一、依公務人員保障暨培訓委員會111年8月5日公保字第1110010048號函辦理，並檢附原函(含附件)影本1份。 二、茲依修正公務人員保障法第104條第2項規定立法說明載以，為使機關因應新修正加班補償制度所生之補休假人力調配，及加班費結算之預算因應，爰應以該法第23條修正條文施行日(112年1月1日)起發生之加班事實，始有適用。 三、旨揭修正條文總說明、對照表、總統公布令，業置於公務人員保障暨培訓委員會網站（https://www.csptc.gov.tw）「法規及函釋」專區「保障法規」項下。... 觀看完整文章

公務人員如有分娩或流產事實，應核給娩假或流產假，該等事實如係於下午發生，則公務人員最遲得自分娩或流產之日下午請娩假或流產假， 至如公務人員係於下班後始分娩或流產，其娩假或流產假最遲得自分娩或流產之次日起算。... 觀看完整文章

一、錄取人員：代理教師1名(合理教師員額虛缺) ：正取-宋○蓁。 二、正取人員請於111年08月15日(星期一)上午9時至 10時至本校教導處辦理報到，未依限報到者，取消錄取資格。 三、報到時攜帶以下證件： (一)繳交郵局帳戶封面影本。 (二)眷屬如有需加入健保者請檢附相關證明文件。 (三)2吋照片光碟檔案。 (四)請於111年08月27日前繳交公立醫院體格檢查表（含最近3個月內胸部Ｘ光透視）及警察刑事紀錄證明書。... 觀看完整文章

一、招聘缺額：虛缺(合理教師員額)：1名。 二、報名日期：第3次招考甄選報名：111年08月12日(星期五) 7時45分至10時45分止。 三、甄試日期：第3次招考甄試日期：111年08月12日(星期五) 11時起。        報到時間：10時50分至11時（逾時10分鐘以上者以棄權論，不得要求入場應試）。        報到地點：本校教導處。        甄試地點：當天本校教導處... 觀看完整文章

一、招聘缺額：虛缺(合理教師員額-預估缺)：1名。 二、報名日期：第2次招考甄選報名：111年08月11日(星期四) 7時45分至10時45分止。 三、甄試日期：第2次招考甄試日期：111年08月11日(星期四) 11時起。        報到時間：10時50分至11時（逾時10分鐘以上者以棄權論，不得要求入場應試）。        報到地點：本校教導處。        甄試地點：當天本... 觀看完整文章

  一、招聘缺額：虛缺(合理教師員額-預估缺)：1名。 二、報名日期： 第1次甄選報名：111年08月10日(星期三) 7時45分至10時45分止 第2次甄選報名：111年08月11日(星期四) 7時45分至10時45分止 第3次甄選報名：111年08月12日(星期五) 7時45分至10時45分止 第4次甄選報名：111年08月16日(星期二) 7時45分至10時45分止 第5次甄選報名：111年08月17日(星期三) 7時45分至10時45分止 （以上各階段招考時間逾時者不予受理） 三、甄試日期： 第1次甄試日期：111年08月10日(星... 觀看完整文章

一、依據教育部111年7月21日臺教授國字第1110081469B號函辦理。  二、因受嚴重特殊傳染性肺炎疫情影響，原已依學校規定期限提出申請於110學年度第2學期舉行碩、博士論文考試，並預定於該學期畢業者，教育部提供延長修業年限等相關彈性配套措施。爰公立高級中等以下學校專任教師在職進修或留職停薪進修取得碩士、博士學歷向服務學校申請較高學歷改敘者，係於111年9月30日前通過學位考試、取得學位證書、視為110學年度第2學期畢業並檢具證書向服務學校提出申請辦理較高學歷改敘者，改敘日期得溯自111年7月31日生效；惟留職停薪者復職日於111年7月31日之後者，自復職之日生效。倘教師... 觀看完整文章

一、依據教育部111年7月18日臺教人(二)字第1114202189B號函辦理。  二、查教育人員任用條例第34條規定：「專任教育人員，除法令另有規定外，不得在外兼課或兼職。」次查111年1月19日修正公布之國民體育法第22條第3項規定：「曾任國家代表隊之運動選手，若具公務員身分，得經其任職機關（構）同意後接受商業代言，不受公務員服務法有關經營商業及兼職規定之限制；其商業代言之範圍、限制、程序等相關事項之辦法，由各該主管機關定之。」又立法院第10屆第4會期第15次會議審查國民體育法第22條時通過1項附帶決議，教育部應修正曾任國家代表隊之公立學校教師有關商業代言或兼職之限制規定。... 觀看完整文章