關鍵字:感恩惜福

人事室健康成長 快樂學習 勤儉勞動 感恩惜福

本校四周稻田圍繞,是個農業區,大部分為客家人,家長們皆對學校抱以最高的期許,希望孩子們能自信、健康、快樂地成長。全校同仁以本校的共同目標「健康成長,快樂學習」共同努力,希望打造出社區、家長與師生團結一心的學校,培育出【健康成長、快樂學習、勤儉勞動、感恩惜福】的大坡兒童。

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人事室:桃園市大坡國民小學-感恩惜福

人事室

公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-27 | 人氣:226
為維持良好辦公紀律,提升為民服務品質,加強宣導公務員於上班時間, 不得從事與公務無關之行為,並確依公務員服務法、公務人員考績法令、 行政院及所屬各機關公務人員平時考核要點等相關規定, 對所屬人員嚴加考核並作適當處理,以提升行政效能。... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-22 | 人氣:314
一、依據教育部111年6月13日臺教文(六)字第1110058329號函辦理。 二、商借教師類科與名額:中學部自然領域(物理、化學或生活科技)教師或小學部普通科1名。 三、商借教師期間自111年8月1日起至112年7月31日止,報名日期及其他相關事項請詳見簡章。... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-13 | 人氣:282
一、依「行政院所屬各機關學校辦理員工子女托育服務實施方案」及「友善家庭-公教員工福利措施推動方案」辦理。 二、本方案相關注意事項如下: (一)  優惠對象及方式: 1、優惠對象為本府所屬各機關(構)學校之公教員工,包含公教人員、技工、工友、駕駛、約聘僱人員及臨時人員等。 2、憑員工卡、識別證或在職證明等文件,可享優惠方案。 (二)  本方案僅提供優惠資訊予優惠對象自由參考運用之,本府不經手任何金錢,亦不收取任何財務回饋;如發生消費糾紛或訴訟,由優惠適用對象逕依消費者保護法或民法之相關規定辦理,本府不介入當事人與托育服務機構間權利義務之履行。 ... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-10 | 人氣:376
一、依行政院農業委員會農田水利署桃園管理處(下稱桃園管理處)111年6月9日農水桃園字第1116251189號函辦理,並檢附原函、招生簡章及DM影本各1份。 二、桃園管理處委託社團法人桃園市全能多元文教發展協會辦理職場互助教保服務中心(鄰近本府市政大樓),並基於機關間互惠共好及友善職場原則,提供聯合教保服務,將本府員工子女列為第二階段優先招收對象(順序僅次於桃園管理處員工子女),目前111學年度招生名額尚餘48名,對象為2足歲至入國民小學前之適齡幼兒。 三、如有招生或其他教保中心相關問題,請逕洽財團法人桃園市全多元文教發展協會黃總幹事(連絡電話:03-4685208)或桃園管理處林... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-09 | 人氣:230
一、依據教育部111年5月30日臺教師(三)字第1112602128B號函辦理。 二、本案電子檔得於教育部主管法規查詢系統網站(網址:http://edu.law.moe.gov.tw)下載,並公告於本局網站-最新消息專區(網址:https://www.tycg.gov.tw/edu/)。
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-08 | 人氣:367
一、依「紀念日及節日實施辦法」第5條之1規定略以,紀念日及節日之放假日逢例假日應予補假。例假日為星期六者於前一個上班日補假,為星期日者於次一個上班日補假。但農曆除夕及春節放假日逢例假日,均於次一個上班日補假。復依「政府機關調整上班日期處理要點」第4點及第5點規定,放假之紀念日及節日如逢星期二或星期四,一律調整放假,農曆除夕前一日(小年夜)為上班日者,調整該上班日為放假日,除特殊情形者外,以提前於前一週之星期六補行上班為原則。 二、112年全年365日,總放假日數116日,連續假期(含例假日)包括開國紀念日(3日)、農曆春節假期(10日)、和平紀念日(4日)、兒童節及民族掃墓節(5日)、端... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-06-08 | 人氣:581
一、依據教育部111年5月27日臺教授國部字第1110065153D號函辦理。 二、本案電子檔得於教育部主管法規查詢系統網站 (http://edu.law.moe.gov.tw)下載。 三、為完備兼任、代課及代理教師之權益,擴大其準用教師法之申訴程序範圍,爰修正高級中等以下學校兼任代課及代理教師聘任辦法第四條、第十四條、第十六條之一,其修正要點如下: (一)明定聘期三個月以上之代課、代理教師,其平時考核實施規定及服務成績優良核議機制之規定。(修正條文第四條) (二)增訂準用教師法之申訴程序項目。(修正條文第十四條) (三)增訂兼任、代課及代理教師投保勞工保險、... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-05-31 | 人氣:712
一、依據新竹縣政府教育局111年5月24日教學字第1111000531號函辦理。  二、旨揭簡章及重要日程表業已公告於新竹縣政府教育局網站 (公告編號:45669)及新竹縣教師暨教保員聯合甄選網( 網址:https://prsteacher.hcc.edu.tw),請逕至前開網址下載使用。... 觀看完整文章
公告 邱凱蘭 - 人事室 | 2022-05-30 | 人氣:443
一、查行政院人事行政總處108年4月29日函送之「員工職場霸凌防治與處理建議作為」及「員工職場霸凌處理標準作業流程(範例)」,各機關應指定適當人員,並得聘請相關專家學者組成小組,負責督導本機關人員職場霸凌申訴案件之調查及檢討改進作為(本府人事處108年5月2日桃人考字 第1080002579號函計達)。 二、本府111年5月2日函頒之本注意事項即參酌前開規定,於第 2點及第6點明定適用對象及申訴處理專案小組委員組成方式。揆其訂定意旨,並未規範申訴處理專案小組委員僅限編制內公務人員,且各機關學校得視實際情況邀請外部專家學者擔任委員,以符組成人數規定。 三、申訴處理專案小組係就職場霸凌... 觀看完整文章
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